دانلود اسلایدهای روانشناسی کار

اسلایدهای روانشناسی کار را به صورت رایگان دانلود نمایید. اسلایدهای روانشناسی کار بر اساس کتاب دکتر محمود ساعتچی به صورت 271 اسلاید فارسی روانشناسی کار آماده شده است. اساتید و دانشجویان رشته روانشناسی می توانند این اسلایدهای روانشناسی کار را به صورت رایگان دانلود نمایند.
قیمت : رایگان
شناسه محصول : 2004341
نویسنده/ناشر/نام مجله :
سال انتشار:
تعداد صفحات فارسي : 271
نوع فایل های ضمیمه : PPT
حجم فایل : 1 Mb
کلمه عبور همه فایلها : www.daneshgahi.com
عنوان فارسي : اسلایدهای روانشناسی کار

چکیده

اسلایدهای روانشناسی کار را به صورت رایگان دانلود نمایید. اسلایدهای روانشناسی کار بر اساس کتاب دکتر محمود ساعتچی به صورت 271 اسلاید فارسی روانشناسی کار آماده شده است. اساتید و دانشجویان رشته روانشناسی می توانند این اسلایدهای روانشناسی کار را به صورت رایگان دانلود نمایند.

هدفهاي روانشناسي عبارتند از توصيف، فهم و درك، پيش بيني و كنترل رفتار موجود زنده. روانشناسی کار رشته اي از روانشناسي است كه رفتار آدمي در رابطه با كار را مورد مطالعه قرار مي دهد. هدف اصلي روانشناس كار، مطالعه و كاربرد آن دسته از اصول و يافته هاي علم روانشناسي است كه در رابطه بين انسان و كار او اثر مي گذارد.

قلمرو روانشناسی کار به دو زمينه مربوط مي شود:

۱- كار و ارتباطي كه با رفتار آدمي دارد را مطالعه و بررسي مي كند

۲- قوانين و يافته هاي روانشناسي را براي به حداقل رساندن مشكلات انسان در جريان كار، به كار مي بندد

 كوشش اصلي روانشناسی کار در شش بند خلاصه مي شود:

۱- هر سازماني توليدي  يا خدماتي به توليد آن دسته از كالاها و خدمات بپردازد كه اولاَ نيازهاي معقول آدمي را تامين كند

ثانياَ، رفاه جسمي و ارزشهاي شخصي و انساني مردم را مورد توجه قرار مي دهد

۲- كارآيي و اثر بخشي فعاليت كاركنان سازمان ها در توليد و توزيع كالاها و خدمات، افزايش يابد

۳- شرايطي فراهم شود تا كاركنان سازمان ها با اعتقاد و علاقه به فعاليت بپردازند

4- ارزشهاي شخصي و انساني كاركنان محفوظ بماند و ايمني كاركنان در زمينه سلامت جسمي و رواني تامين شود

5- بهداشت رواني كاركنان سازمانها تامين شود و رشد و بالندگي شخصيت آنان همراه با افزايش كارآيي و اثر بخشي فعاليتشان، مورد نظر قرار گيرد

۶- مسائل انساني در محيط كار حل شود و يا به حداقل برسد

Keywords: روانشناسی کار
این برای گرایش های: روانشناسی‌ صنعتی ‌و سازمانی، کاربرد دارد. [ برچسب: ]